Baromètre de satisfaction interne
Véritable outil au service du progrès social, cette enquête a vocation d’analyser les spécificités, les forces, mais aussi les points d’amélioration en termes d’organisation, de management, de ressources et d’outils de l’entreprise, en interrogeant directement ceux qui y travaillent au quotidien.
Le Baromètre de Satisfaction Interne permet à tous les collaborateurs de l’entreprise de s’exprimer. Une restitution de l’enquête est réalisée par la Direction des Ressources Humaines qui en analysera les points majeurs à mettre en œuvre au travers de plans d’actions adaptés et performants.
Cette enquête est lancée périodiquement pour vérifier concrètement l’efficacité des actions menées et ainsi, mieux répondre à la satisfaction des collaborateurs FagorBrandt au travail.
